圖為培訓會現場。    王西勇 攝

8月16日，山西焦煤舉辦2022年國企改革三年行動專題培訓會，特邀國內國企改革領域著名專家彭建國前來授課。此次培訓旨在深入貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于國企改革三年行動決策部署，聚焦改革重點任務要求，宣貫改革精神、明晰改革方向，推動改革工作走深走實，確保國企改革三年行動圓滿收官。山西焦煤集團公司黨委書記、董事長趙建澤及集團公司其他在家領導參加培訓，集團公司副總經理馬凌云主持。

圖為培訓會現場。    王西勇 攝

此次培訓以“全面完成國企改革三年行動任務，加快建設世界一流企業”為主題，全面系統解析了國企改革的總體思路、國企改革三年行動的主要任務與目標要求，國企改革三年行動工作成果與考評要求。培訓圍繞加快建設世界一流企業目標，重點介紹了世界一流企業的特征內涵、創新驅動、國有資本布局優化與結構調整，詳細講解了規范公司治理、完善現代企業制度，如何把黨的領導融入公司治理等問題。此次培訓為集團公司推進國企改革走深走實、打好國企改革三年行動收官攻堅戰，持續深化改革激發活力提供了參考和借鑒。

圖為培訓會現場。    王西勇 攝

培訓會指出，三年來，山西焦煤深入貫徹落實黨中央、國務院及省委、省政府改革政策精神，緊密結合企業發展實際，改革變革工作扎實推進、持續深化，取得了一系列亮眼成效，為新焦煤建設注入了活力動力。培訓會強調，今年是國企改革三年行動收官之年，也是新焦煤“第一個三年三步走”收官之年，集團公司上下要深入貫徹落實國企改革三年行動決策部署，全面落實2022年下半年工作會精神，深刻領會“準確識變、科學應變、主動求變”工作要求，貫徹落實“戰略目標不變，戰術策略多變，工作加速提檔”安排部署，以改革變革為手段，以提質增效為目標，加速推動新焦煤全方位高質量發展，加速建設具有全球競爭力的世界一流煉焦煤企業，以改革發展的卓越成效向黨的二十大獻禮。

本次培訓以視頻方式舉行，總部機關各部門、共享服務中心負責人，焦煤股份領導及機關部室負責人在集團公司總部參加培訓；各子分公司領導班子成員、機關部門負責人，所屬區域公司、各礦（廠）負責人等在各二級子分公司設立的視頻分會場參加培訓。